Modell zur ethischen Entscheidungsfindung
Unser Kodex kann nicht jedes ethische Dilemma vorhersehen, dem Sie im Arbeitsalltag begegnen. In manchen Fällen müssen Sie Ihr eigenes Urteilsvermögen einsetzen, um die richtige Vorgehensweise zu bestimmen. In solchen Situationen kann Ihnen das ETHICS-Modell helfen, Entscheidungen im Einklang mit unseren Werten und dem Kodex zu treffen. Wenn Sie beim Anwenden des ETHICS-Modells Fragen haben, wenden Sie sich an Ihre Führungskraft, die Personalabteilung, die Rechtsabteilung oder die SafeTalk Helpline.
Unser ETHICS-Modell unterstützt Mitarbeitende bei der Entscheidungsfindung in ethischen Dilemmas oder Problemsituationen
E
T
H
I
C
S
Bewerten
Sie das ethische Dilemma oder Problem.
Was ist das Dilemma und wen betrifft es
(Kunden, Lieferanten, Aktionäre, Mitarbeitende, Mitglieder der Gemeinschaft usw.)?
Denken Sie
über die Auswirkungen
der verschiedenen
Handlungsoptionen nach.
Welche Auswirkungen sind auf das Unternehmen zu erwarten (z. B. Ruf, Kosten, Qualität, Lieferung, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften)?
Respektieren
Sie die festgelegten Standards
unserer Werte,
des Verhaltenskodex,
Richtlinien und
geltender Gesetze.
Gibt es einen Standard im Verhaltenskodex oder in einer Richtlinie, der Ihnen als Orientierung dient?
Integrieren Sie
die geltenden
Standards in Ihre
Entscheidungsfindung.
Fühlen Sie sich sicher, den identifizierten
Standard anzuwenden, oder sollten Sie Rücksprache mit einer fachkundigen Kollegin oder einem Kollegen halten?
Wählen Sie
die Entscheidung, die
am besten mit
die geltenden
Standards und unseren
Werten übereinstimmt.
Könnten Sie diese Entscheidung öffentlich vertreten?
Erhalten
Sie unsere starke
Kultur der Ethik
und Compliance
durch kontinuierliche
Verbesserung aufrecht.
Haben Sie die Auswirkungen Ihrer Entscheidung überprüft und bewertet, um Verbesserungsmöglichkeiten für künftige Entscheidungen zu erkennen?